徐州干部最新任前公示已经发布，公示内容包括拟任干部的基本信息、工作经历和职务等。此次公示是为了确保干部任用的公正透明，接受社会监督。拟任干部在任职前需要经过考核和评估，确保具备胜任新职务的能力和素质。此次公示是徐州市政府落实全面从严治党要求的重要举措之一，旨在提高干部选拔任用工作的质量和水平。

本文目录导读：

1. 公示背景
2. 公示时间
3. 反映问题途径
4. 公示目的和意义
5. 干部选拔任用工作原则
6. 新任领导干部的期待与要求
7. 后续工作安排
8. 联系方式

为了进一步加强干部队伍建设，提高政府工作效能，根据工作需要和干部选拔任用相关规定，经过严格的考核和考察，徐州市委决定对近期拟提拔任用的一批领导干部进行公示，现将本次任前公示的相关信息公布如下：

公示背景

为了更好地适应新时代发展需求，加强干部队伍建设，提高政府工作效能，徐州市委根据工作需要和干部队伍实际情况，开展了一系列干部选拔任用工作，本次公示的领导干部人选是在充分听取各方意见、经过严格考核和考察的基础上产生的。

本次任前公示的领导干部包括：

1、张某，现任某部门主任，拟任某重要职务；

2、李某，现任某局局长，拟任某部门领导职务；

3、王某，现任某单位负责人，拟任某部门副部长级领导职务；

4、赵某，现任某县县委书记，拟任市委重要职务；

5、刘某，现任某大型企业总经理，拟任某经济开发区管委会主任；

6、陈某，现任某部门副处长，拟任某部门处长职务；

7、周某，现任某市直属单位负责人，拟任市政府副秘书长职务；

8、马某，现任某县县长，拟任县委书记职务。

公示时间

本次任前公示时间为七天（具体日期以公告发布之日起计算），在公示期间内，广大干部群众可通过电话、信函等方式向市委组织部反映公示对象存在的问题。

反映问题途径

广大干部群众在公示期间内可通过以下途径反映公示对象存在的问题：

1、电话举报：请拨打举报电话XXXXXXXXXXX；

2、信函举报：请写信邮寄至市委组织部举报中心（邮编：XXXXXX）。

公示目的和意义

本次任前公示旨在加强干部选拔任用工作的公开透明，增强群众对干部选拔任用工作的参与度和信任度，通过公示制度，充分展示选拔任用工作的公正性和公平性，为优秀干部脱颖而出创造良好环境，也欢迎广大干部群众积极参与监督，共同为徐州的发展贡献力量。

干部选拔任用工作原则

本次干部选拔任用工作坚持以下原则：

1、坚持以德为先、德才兼备的原则；

2、坚持以业绩为导向、注重实践的原则；

3、坚持公开、公平、公正的原则；

4、严格按照干部选拔任用程序进行。

新任领导干部的期待与要求

本次任命的领导干部是徐州发展的骨干力量，肩负着重要的历史使命和责任，希望新任领导干部能够：

1、坚定理想信念，增强政治意识；

2、加强学习，提高综合素质；

3、勤奋工作，勇于创新；

4、严于律己，廉洁奉公；

5、密切联系群众，服务人民。

本次任前公示是干部选拔任用工作的重要环节，也是加强干部队伍建设的重要举措，希望通过公示制度，进一步增强干部工作的透明度和公信力，为徐州的发展注入新的活力和动力，也期待新任领导干部能够肩负起历史使命和责任，为徐州的发展贡献自己的力量。

后续工作安排

公示结束后，将根据反映情况和考核结果，确定最终任命名单，新任命的领导干部将迅速进入角色，开展工作，为徐州的发展贡献自己的智慧和力量。

联系方式

如有疑问或建议，请与市委组织部联系，联系电话：XXXXXXXXXXX。

本次任前公示是徐州市委加强干部队伍建设的重要举措，希望广大干部群众积极参与监督，共同推动徐州的发展，让我们携手共进，为徐州的美好未来贡献力量！